“就像在黑暗中饥寒交迫的人，在长途跋涉后看到了远处的火光，这足以让我重拾勇气，去踏上这漫漫科研路。”回忆起自己近三年来的生活，山东省农业科学院农产品加工与营养研究所助理研究员贾敏不禁有些感慨。而她口中再次照亮自己科研路的“火光”，便是由山东省妇联联合8部门印发的《关于支持女性科技人才发挥更大作用的十条意见》的落地成果之一——女性科技人才生育后科研回归基金（以下简称科研回归基金）。在科研回归基金的辅助下，生育后重返科研岗位的贾敏主持国家重点研发计划子课题一项，以通讯作者身份发表论文两篇，博士课题也有了新进展。
中国妇女报全媒体记者了解到，如今在山东，像贾敏这样因科研回归基金受益的女性科技人才已有10位。此外，还有18位女科技工作者享受到人才工程项目中对女性科技人才放宽年龄的支持政策；3位孕哺期女性科研人员享受弹性工作制度并享受省自然科学基金项目延期结题的支持政策。
山东省妇联发展部相关负责人告诉记者，近年来，山东省妇联积极发挥桥梁纽带作用，聚焦女性科技人才的“急难愁盼”，以优化外部环境、激发内生动力、搭建成长平台为抓手，深化“科技创新巾帼行动”，为广大女科技工作者在高质量发展中发挥“半边天”作用积极创造条件、搭建平台、提供服务。
优化外部环境，政策落地是关键
2020年底，在职读博的贾敏完成了一件人生大事——生育，可在这之后，她却陷入了前所未有的焦虑。“虽然我的家庭给予了我极大的助力，但现实很残酷，生育后我能够投入科研的时间呈断崖式下跌，想回归生育前的工作状态也很艰难。读博、工作、家庭，这三重压力让我长期处于焦虑的糟糕状态，甚至一度怀疑自己是否适合科研工作。”贾敏回忆说。
对此，山东省农科院经济作物研究所棉花耕作栽培与生理生态团队负责人张艳军也感同身受。
“关于女性科技人才在生育后所遭遇的困境，我们在前期的调查中也有充分了解。”山东省妇联发展部相关负责人告诉记者，为贯彻落实开云注册送 有关文件精神，推动山东省农科院、齐鲁工业大学（省科学院）及部分市县出台支持女性科技人才在科技创新中发挥更大作用的落实措施，山东省妇联在前期开展了“山东省女性科技人才成长发展现状及对策建议”课题研究，通过问卷和访谈等形式，了解女性科技人才的成长发展规律和发展瓶颈，广泛征求意见建议。
在此基础上，山东省妇联联合8部门以科技厅文号印发《关于支持女性科技人才发挥更大作用的十条意见》，并推动“十条意见”尽快落地。
为此，山东省首批在山东师范大学、山东女子学院、省农科院等6家单位试点设立生育后科研回归基金并纳入女性科技人才专项经费，帮助女性科技人才生育后顺利重返科研岗位。
据介绍，自政策出台以来，6家试点单位在放宽省自然科学基金项目申报年龄、孕哺期女性科技人才延期结题、加强对女性科技人才激励表彰等方面取得了良好成效，积极营造出利于女性科技人才成长的制度环境，一大批女科技工作者受益。
激发内生动力，榜样力量需培养
评选“齐鲁巾帼科技创新之星”150名，其中“齐鲁巾帼十大科技创新之星”被授予山东省“巾帼建功标兵”荣誉称号；评选“齐鲁巾帼工匠”20名，其中5名“齐鲁巾帼工匠”入选“齐鲁工匠”，同时被授予山东省“三八红旗手”荣誉称号；11名女科技工作者荣获“齐鲁农业科技奖巾帼科技奖”；山东省妇联推荐的山东大学张海霞、齐鲁工业大学吉兴香两位女科技工作者分获十七届、十八届“中国青年女科学家奖”……
如今，在山东，获得各类奖项的女性科技人才数量正日渐增多。记者了解到，为了充分发挥榜样的力量，近年来，山东省妇联积极选树先进典型，以激励女性科技工作者发挥创新力。但值得一提的是，在山东，“榜样的力量”绝非一句“空话”或一张奖状、一枚奖牌、一个奖杯，在山东省妇联的推动下，不少获奖的女性科技人才还收获了科研路上的另一份实实在在的“奖励”。
据介绍，由山东省妇联联合山东省总工会选树的20位“齐鲁巾帼工匠”（即山东省“巾帼建功标兵”）还收获了一次性资助资金奖励。同时，山东省妇联还支持“齐鲁巾帼工匠”领衔创建工匠人才创新工作室，并给予两万元资金支持。
而在山东省妇联的推动下，山东省还将女性科技人才研修班纳入省委组织部领导干部专题培训计划，推选优秀女科技工作者参加全国高层次女性科技人才研修班，为女科技工作者在科技创新中发挥更大作用赋能助力。
搭建成长平台，巾帼力量在聚集
如今，贾敏正在从事适用于肥胖等特殊人群的功能油脂的制备、营养评价等研究，张艳军则自2013年起从事棉花栽培研究，针对我国气候变暖涝灾发生趋重等突出问题，主攻棉花防涝栽培研究。
“她们的科研成果都需要落地，有的是要进入市场，有的是要种在田间地头，为乡村振兴助力。”山东省妇联发展部相关负责人表示，为此，山东省各级妇联发挥“联”字优势，为女科技工作者搭建成长平台，为她们强化科技支撑意识、展示交流科研成果、促进产学研链接等畅通渠道、创造条件。
针对女企业家“科技兴企”和女性科技人才成果落地的需求，山东省妇联创新打造了“科技创新巾帼会客厅”，为女科技工作者和“妇字号”企业提供资源链接、人才培养、成果发布、宣传推介等服务，引领女企业家加大科技研发投入，帮助女科技工作者着力在数字经济、人工智能、工业互联等领域实现创新突破。与此同时，山东省各级妇联还积极举办科技成果对接会共18场，摸排科技需求350项，发布山东省农科院科技成果、科技服务项目400余项，促成农业科技工作者与“妇字号”企业负责人达成技术服务意向40项，合作项目意向签约7项。
截至目前，金云数据科技有限公司、山东华凌电缆有限公司等高新技术企业已在女性科技人才的力量支撑下加快创新驱动发展，释放创新活力，适应高质量发展要求。
记者了解到，山东省妇联及各地市妇联还持续开展“巾帼科技助农兴农直通车”活动，组织农业科技工作者深入田间地头、巾帼现代农业科技示范基地等开展技术指导、科技服务640余场，以打通科技进村入企“最后一公里”，助力广大女性科技工作者“将论文写在大地上”。（姚建 王丹青）
责任编辑：陈洁
