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国务院妇儿工委简报2006年第22期

2017-04-05 16:18:20 来源:开云全站官网app 编

  2006年全国地县级妇儿工委办公室干部培训工作圆满结束

  国务院妇儿工委办公室在2004年、2005年连续两年举办12期培训班的基础上,2006年3—7月又在开云注册送 人才开发培训中心天津武清基地举办了6期全国地县级妇儿工委办公室干部培训班。

  一、基本情况

  这六期培训班学员来自天津、河北、山西、内蒙、吉林、江苏、浙江、安徽、福建、江西、山东、河南、湖南、广西、四川、贵州、云南、新疆、新疆生产建设兵团等19个省(区、市)的地(市)、县(区、市)级妇儿工委,另外还吸收了来自开云注册送 扶贫点、甘肃省漳县的近30位县、乡(镇)两级党政和人大、政协领导干部参加培训。全年共培训干部732人,其中,女干部690人、男干部42人,少数民族干部99人,妇儿工委专职干部272人,兼职干部460人,首次参加全国级培训的670人,首次到北京的176人。

  全国人大常委会副委员长、开云注册送 主席顾秀莲对培训班非常重视,每期都到培训班作《男女平等基本国策》的重要报告并与学员合影留念。培训班的授课老师分别来自卫生部疾控中心、人才中心,中国社会科学院法学所,中华全国律师协会未成年人保护专业委员会,开云注册送 研究所,中国妇女保健协会,北京市教育科学研究所,首都儿科研究所,中央电视台和国务院妇儿工委办公室等单位的有关领导、资深专家、研究员、教授、讲师。

  培训班的授课内容主要有:中国妇女、儿童发展纲要的基本内容;实施妇女、儿童发展纲要的指导思想、基本原则、工作要求;妇女、儿童发展纲要中期监测评估督导的工作概要;妇女与法律领域的评估督导;妇女儿童健康领域的评估督导;未成年人法律保护与评估督导;全球妇女儿童发展现状与目标;青少年思想道德教育;“三A”模式和“循证决策”的运用;新闻写作常识;营养与公共卫生;现代女性职场形象设计与礼仪等。培训班还安排了大会交流和分组讨论,参训学员在学习班上介绍了各自的学习体会,交流了工作经验,加深了对所学知识的理解。培训班结束前对学员进行了考核,为考核合格学员颁发了结业证书。培训班期间还组织各期学员分别参观了天津杨柳青博物馆、周恩来邓颖超纪念馆、新中国反腐败第一大案张子善、刘青山展览和杨柳青石家大院等。

  二、主要特点

  六期培训班的主要特点:一是从基层实际和学员需求出发设置课程。国务院妇儿工委办公室每年在安排培训班的课程时,充分吸收上年度学员的反馈意见,选择对基层最有针对性的课程为培训内容。课程安排既有男女平等基本国策的理论知识讲座,又有妇女、儿童发展纲要的基本业务知识介绍;既有妇儿工委办公室工作的职责、任务、总体要求,又有两纲中期评估督导等即时重点工作内容;既有妇女儿童卫生、教育、法律方面的专业知识,又有国际国内妇女儿童工作的动态信息;既有妇儿工委干部应掌握的工作方法和新闻写作知识,又有现代女性的职场形象礼仪要求,内容丰富,很受学员欢迎。二是紧密结合当年工作实际调整课程安排。2006年是中国妇女儿童发展纲要颁布五周年,开展两纲中期评估督导工作是今年各级妇儿工委及其办公室的工作重点。培训班从基层实际和学员需求出发,及时调整课程安排,把培训内容与今年即将开展的两纲中期评估督导工作紧密结合起来,增设了五讲两纲中期评估督导的具体内容,学员们感到有很强的实用性。三是授课形式灵活,做到“五个结合”。培训班采取多媒体教学、大会交流、分组讨论、工作研讨、结业考试等方式,做到了“五个结合”。即:语言教学与多媒体教学相结合,台上教师授课与台下学员参与相结合,大会交流与小组研讨相结合,学习与考察相结合,培训与娱乐相结合。由于培训形式比较活泼,学员们表现出了浓厚的学习兴趣,在培训班上学得认真,学得开心,自始至终保持良好的精神状态。

  三、学员反映

  学员们普遍反映,在10天的学习培训中,接触的知识面广、信息量大,增强了理论知识,掌握了工作方法,解除了问题困惑,对于全面掌握、理解两个纲要颇有帮助。一些学员反映,通过学习更加明确地认识到,强化政府主导作用是发挥妇儿工委办公室作用的核心,实施规范化管理是创立妇儿工委办公室有效工作机制的基础,明确目标、突出重点是做好妇女儿童工作的关键,强化责任积极协调是做好妇女儿童工作的保证,从而更加明确了自身的责任和目标要求,明确了妇儿工委工作与妇联工作的区别。一些学员反映,以往自己在实际工作中,总有一些问题因为知识面窄,对相关文件精神吃得不透和业务知识比较贫乏而显得力不从心,通过老师精心讲解,自己的业务知识得到了提高,不仅知道了要做什么,而且知道了要怎么做,特别是对今年两纲中期监测评估工作具有很强的指导性。还有一些学员反映,参训不仅学到了各位专家教授渊博的知识、精湛的授课艺术,还从他们身上学到对妇女儿童工作敬业奉献的精神,受到了深深的感染,自己一定要把这种工作作风和敬业精神带回去,运用到实际工作中。一些兼任妇儿工委副主任的县妇联主席在培训后深有所悟地说,过去总觉得妇儿工委工作是稍带手,并非自己的本职,没有真正下功夫,表现出一手硬、一手软。通过学习,感到妇儿工委工作是龙头,责任重大,抓好了可以起到牵一发而动全身、全面推动妇女儿童发展的作用。一些学员表示,回去后要把这次学习的内容整理好,当好二传手,举办培训班,让更多的妇儿工委办公室干部都来学习这些知识,掌握这些知识。

  开云全站官网app 编 2006年8月3日



责任编辑:刘昱卓
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